Quoi mettre sous le sapin d’un RH?
HO! OH! HO!
Afin de vous aider à faire plaisir à votre professionnel RH préféré, nous vous proposons des trouvailles plus qu’intéressantes à mettre sous le sapin! Un blogue plus léger en cette fin d’année éprouvante nous semblait tout indiqué!
Catégorie Leadership
L’étoffe des leaders par Stephen R. Covey
Diplômé de Harvard et cofondateur de FranklincCovey, Stephen Covey aujourd’hui décédé, mais non moins d’actualité, a été consultant auprès de multinationales et de gens influents. Il présente une conception du leadership qui permet de libérer la créativité et le potentiel de chacun tout en menant une vie équilibrée!
Gestionnaires inspirants: les 10 règles de communication des leaders par Isabelle Lord
Formatrice et coach professionnelle, Isabelle Lord présente dans cet ouvrage des règles de communication efficaces dont tous les leaders devraient s’inspirer. Il s’agit d’un guide concret appuyé par des exemples réels et des histoires vécues. Bref, une belle façon d’Améliorer ses habiletés rapidement!
Catégorie RH
Le pouvoir de la reconnaissance au travail par Jean-Pierre Brun et Christophe Laval
Jean-Pierre Brun est professeur de management, tandis que Christophe Laval est un ancien DRH auprès de grands groupes internationaux et aujourd’hui président-fondateur de VPHR. Ils abordent dans ce livre 30 facettes de la reconnaissance au travail en offrant des solutions concrètes. La solution idéale pour vous aider à convaincre vos gestionnaires de la puissance de la reconnaissance!
RH 2.0 Guide de survie pour recruter sur le web par Didier Dubois et Émilie Pelletier
Didier Dubois et Émilie Pelletier sont des experts reconnus en leur domaine. Ce guide vous permettra de vous familiariser avec les nouvelles tendances en matière de recrutement et bien entendu les médias sociaux. Vous pourriez apprendre à maîtriser de nouveaux outils dès maintenant!
Catégorie Croissance personnelle
Trouver son Ikigaï par Christie Vanbremeersch
L’Ikigaï c’est la raison de se lever le matin pour les habitants d’Okinawa au Japon. L’auteure est consultante et formatrice en créativité et vous invite à vous poser les bonnes questions. Ce livre renferme une véritable expérience d’introspection qui vous permettra de trouver ce qui vous rend véritablement heureux!
Catégorie Gestion du stress
Par amour du stress par Sonia Lupien, Ph. D
Sonia Lupien PH. D est professeure titulaire au Département de psychiatrie de la Faculté de médecine de l’Universit. De Montréal en plus d’être la fondatrice du Centre d’études sur le stress humain. C’est l’ouvrage incontournable à se procurer sur le stress. Mme Lupien vulgarise avec humour ses 20 années de recherche sur un phénomène sérieux. À lire absolument!
Catégorie Jeux organisationnels
Totem c’est le jeu de développement personnel qui permet de vous amuser tout en découvrant vos forces et qualités à travers le regard des autres. C’est vrai que ce jeu fait du bien!
Conçu par Vicky Mercier, une conceptrice-formatrice comptant plus de 25 ans d’expérience en développement des savoir-être (communication, connaissance de soi, développement humain, psychologie, intervention, prévention des conflits) et en conception de matériel pédagogique publié, le jeu québécois Duos Multiples permet de coopérer et d’initier des échanges constructifs!
***CONCOURS***
Afin d’offrir une belle reconnaissance à nos collègues de la communauté RH, Émergence lance un superbe concours! Nous ferons tirer une boite-cadeau d’une valeur de 120$, comprenant 4 articles inspirants RH de la liste ci-dessus, auprès des professionnels qui nous auront été référés! Comment faire?? Facile! Faites-nous parvenir, au plus tard le 8 janvier 2021 à [email protected] , le message suivant (en répondant aux questions)
TEXTE À COPIER-COLLER DANS LE COURRIEL DE PARTICIPATION:
Bonjour,
Suite à la lecture de l’infolettre d’Émergence, j’aimerais participer au concours Gâtez un professionnel RH coup de cœur… ou moi-même!
Mon nom:
Mon entreprise:
Mes coordonnées:
-Si vous participez pour quelqu’un d’autre-
Le nom de mon RH coup de cœur:
Son entreprise:
Son courriel:
Ses coordonnées:
Je ou il/elle mérite de gagner parce que:
Tirage le 15 janvier 2021!!! Bonne chance!