Reconnaissance au quotidien 

Donner du sens au travail

Durée : 1/2 journée

Reconnaître les efforts, les compétences et les réalisations des collaborateurs à leur juste valeur, et ce, de façon constante, juste et efficace, n’est pas une mince affaire. Ajoutons à cela les besoins et préférences spécifiques de chacun et on se retrouve avec un véritable casse-tête. Actualisez vos pratiques de reconnaissance et soyez outillés pour instaurer une culture mobilisatrice puissante et bénéfique pour votre organisation.

Objectifs

  • Comprendre l’importance de la reconnaissance
  • Mettre en place des pratiques qui favorisent la reconnaissance
  • Adapter ses interventions en fonction des collaborateurs
  • Éviter les pièges en termes de reconnaissance

Retombées souhaitées

  • Augmentation de l’engagement des individus
  • Création d’une culture de mobilisation
  • Fidélisation des collaborateurs
  • Amélioration du bien-être en milieu de travail

Contactez-nous pour plus d’information

Formulaire de contact – FR