Développer les compétences et le talent par le coaching

Dans le contexte de pénurie de main-d’œuvre et des départs massifs à la retraite des baby-boomers que nous vivons, le développement des compétences et du talent est plus que jamais un enjeu majeur pour la plupart des entreprises. Le développement professionnel est d’autant plus un argument de vente auprès des milléniaux pour les attirer chez vous. Votre entreprise s’est-elle donné les moyens de relever ce défi? Nous avons une solution pour vous!

Notre approche? Le coaching professionnel. Puissant levier de développement pour atteindre un haut niveau de performance et réaliser des objectifs ambitieux, le coaching est un véritable moteur de changement et un guide vers le succès.

Chez Émergence, nos Coachs propulsent les talents, stimulent les habiletés managériales et développent un leadership engageant et inspirant tout en permettant à vos talents de devenir acteurs de leur propre carrière.
Osez aller plus haut, plus loin et plus rapidement.

De nombreux avantages

Selon l’ICF Global Coaching Client Study, 83 % des clients se sont dits « très satisfaits » de leur expérience de coaching et 96 % répéteraient l’expérience. De plus, les clients ont signalé un rendement médian sur investissement de 3,44 fois leur investissement.

Pourquoi choisir le coaching individuel?

  • Améliorer sa capacité à résoudre des problèmes par soi-même;
  • Réduire son niveau de stress;
  • Augmenter sa confiance et estime de soi;
  • Améliorer sa performance individuelle;
  • Mieux s’adapter au changement.

Pourquoi choisir le coaching pour votre entreprise ou votre organisation?

  • Favoriser un processus d’autodéveloppement;
  • Accroître l’engagement de vos employés et de leur satisfaction au travail;
  • Maximiser le plein potentiel de vos ressources;
  • Fidéliser vos collaborateurs;
  • Développer les initiatives;
  • Améliorer la performance globale;
  • Augmenter l’agilité face aux changements;
  • Améliorer les relations;
  • Réduire les conflits.

Le coaching chez ÉMERGENCE : Expertise, fiabilité et intégrité

Même si bien des gens se disent coach actuellement au Québec, plusieurs d’entre eux se sont malheureusement auto-proclamés et bien peu ont suivi une formation rigoureuse reconnue.

ÉMERGENCE a l’avantage de compter sur l’expertise de Mme Josée Marcotte, formée dans une école de coaching québécoise reconnue en 2010 et aujourd’hui, coach certifié PCC membre d’ICF (International Coach Federation) et de la FICQ (Fédération internationale des coachs du Québec). Elle cumule plus de 1500 heures de pratique auprès de professionnels, de gestionnaires et de dirigeants.

Chez ÉMERGENCE nous souscrivons au code de déontologie de l’ICF. Un gage d’expertise, de fiabilité et d’intégrité.

Du coaching adapté à vos besoins

Formule 1: Coaching individuel

Le coaching d’affaires personnalisé vise à accompagner les superviseurs, gestionnaires et dirigeants tant au niveau stratégique que dans leurs défis quotidiens. Le coaching s’avère souvent plus efficace que la formation traditionnelle ou peut être utilisé en complément.